Lemásolható-e munkavállaló igazolványa?

A munkaviszony létesítése és fenntartása során általános igény a munkáltatók részéről, hogy a munkavállalók személyes okmányait, okiratait – például személyazonosító igazolvány, adóigazolvány, végzettséget igazoló iratok – lemásolják és megőrizzék. Az, hogy jogszerű-e mindez, illetve meddig és milyen formában kezelhetők az adatok és
Read More